Desenvolvedor Java Fullstack Pleno: Junte-se a um Time de Apaixonados

Descrição da Vaga

A Join Tecnologia está à procura de Desenvolvedores Java Fullstack Pleno que queiram fazer parte de uma equipe apaixonada por construção de sistemas surpreendentes. Composta por profissionais que equilibram inovação, tecnologia e design, buscamos pessoas que se identifiquem com uma cultura amigável e focada em resultados.

Como Desenvolvedor Java Fullstack Pleno, você integrará uma squad voltada para qualidade, agilidade e criatividade nos processos. Você prestará suporte técnico, desenvolverá scripts, garantirá a estabilidade dos sistemas, e colaborará com o time de DevOps. A sua participação na automação de processos e na melhoria das práticas de integração contínua são cruciais.

Para se dar bem nesta posição, são necessários pelo menos 3 anos de experiência no desenvolvimento com Java, bons conhecimentos em frameworks como Spring (MVC, Boot, Security), prática no uso de containers como Docker, e forte domínio de bancos de dados relacionais (SQL Server ou Postgres).

Experiência com frameworks frontend como Angular ou React também é essencial, além de conhecimentos em CI/CD utilizando GitLab ou outras ferramentas similares. Se você possui habilidades adicionais como orquestração de containers com Kubernetes ou conhecimento em ferramentas de monitoramento, isso será um diferencial.

Join Tecnologia não é apenas um local de trabalho, mas sim um ambiente para crescer junto com pessoas que buscam ir além dos padrões, sempre com um toque humano e menos burocracia.

Benefícios

• Salário competitivo
• Ambiente de trabalho colaborativo
• Horário flexível
• Possibilidade de trabalho remoto 100%

Dicas de Aplicação

Para garantir que sua candidatura se destaque, é importante que o seu currículo seja claro e direto, destacando suas experiências com as ferramentas e tecnologias mencionadas na descrição da vaga. Mostre projetos anteriores nos quais você aplicou seus conhecimentos em Java, Spring, e frameworks frontend.

Ao escrever o objetivo no seu currículo, mostre como suas habilidades podem contribuir para a missão da Join de desenvolvimento centrado nas pessoas. Detalhe também a sua experiência com metodologias ágeis de desenvolvimento, algo que é crucial para o trabalho em uma equipe dinâmica como essa.

Inclua no seu portfólio exemplos claros do seu trabalho, enfatizando como você resolve problemas de forma criativa e eficiente. Mostre sua capacidade de trabalhar em equipe através de projetos colaborativos que tenham dado resultados notáveis.

Não deixe de personalizar a carta de apresentação, falando sobre seu interesse em ser parte de uma empresa que coloca inovação, qualidade e colaboração no centro de seus projetos. Mostrar entusiasmo e conhecimento sobre a Join pode fazer a diferença na sua aplicação.

Dicas para Entrevista

Durante a entrevista, prepare-se para discutir sua experiência técnica em detalhes. Esteja pronto para falar sobre projetos passados, especialmente qualquer desafio que tenha superado utilizando Java, Spring e tecnologias frontend como Angular ou React.

Expressar conhecimento sobre práticas de DevOps e integração contínua pode ser um diferencial crucial. Esclareça como você atua proativamente em monitoramento e suporte para garantir a performance dos sistemas.

É fundamental também mostrar facilidade de relacionamento e trabalho em equipe. Demonstrar que você se adapta bem em um ambiente que valoriza criatividade e simplicidade nos processos será uma vantagem.

Ao responder perguntas comportamentais, use o método STAR (Situação, Tarefa, Ação, Resultado) para estruturar suas respostas. Isso demonstra clareza e foco nos resultados obtidos através da sua experiência prática.