Oportunidade Incrível para Desenvolvedor(a) Java Pleno
Procura-se Desenvolvedor(a) Back-end Java Pleno para atuar em desenvolvimento de software, montando sistemas eficientes e escaláveis. A função é remota e voltada para quem ama tecnologia e inovação.
Habilidades Requeridas
Habilidades Requeridas
Descrição da Vaga
Para quem domina a linguagem Java e as artes das soluções de software, uma vaga de Desenvolvedor(a) Back-end Java Pleno no renomado Grupo FCamara desponta como uma oportunidade de ouro.
Responsabilidades:
Trabalhando remotamente, a principal tarefa será a escrita de códigos intencionados para criar programas, aplicativos e sistemas de software de alta qualidade. Esses códigos serão alinhados com as especificações e requisitos traçados pelos projetos. Além disso, caberá a este(a) profissional efetuar testes, identificar e corrigir problemas como bugs e falhas, garantindo que o cliente fique satisfeito e que os prazos sejam devidamente cumpridos.
Documentar os desenvolvimentos feitos é igualmente vital, gerando uma base sólida para manutenções e atualizações futuras. Esta vaga requer alguém que tenha a capacidade de orientar tecnicamente a equipe de desenvolvimento, inspirando a entrega de soluções altamente qualificadas. Outra parte essencial desse papel é adotar e pesquisar novas tecnologias que elevem a eficiência e o desempenho do software.
Por fim, será necessário acompanhar e monitorar os sistemas que estão em produção para detectar possíveis problemas antes que eles impactem negativamente a operação.
Requisitos Necessários:
É desejável que o candidato tenha formação superior em áreas como Tecnologia da Informação, Engenharia da Computação ou Ciências da Computação. Além disso, conhecimentos intermediários em linguagens de programação, frameworks e tecnologias são bem-vindos.
Já nos aspectos técnicos, espera-se domínio avançado sobre bancos de dados, metodologias ágeis e experiência prévia com repositórios como o GIT e plataformas de cloud.
Benefícios
- Trabalho remoto
- Possibilidade de crescimento
- Colaboração em equipe de alto nível
Sobre a Empresa
O Grupo FCamara é um ecossistema vibrante de tecnologia e inovação, sempre pronto para potencializar o futuro dos negócios. Mesclando visão estratégica com execução, atua lado a lado com clientes nas áreas de Transformação Digital, E-commerce, Cloud, Cibersegurança e muito mais.
Dicas de Aplicação
Para aplicar para a posição de Desenvolvedor(a) Back-end Java Pleno, é fundamental que o currículo esteja atualizado e reflita todas as suas experiências e habilidades relevantes para a vaga.
1. Destaque suas habilidades técnicas: Como as linguagens de programação e as metodologias ágeis são importantes, certifique-se de destacar suas experiências relacionadas, com exemplos de como você as utilizou para resolver problemas ou melhorar processos.
2. Mencione suas certificações: Caso tenha certificações em linguagens de programação ou metodologias, mencioná-las em seu currículo pode fazer a diferença. Elas não são obrigatórias, mas mostram o comprometimento com a área.
3. Mostre sua paixão por inovação: A FCamara valoriza um espírito inovador; portanto, contribuições em projetos pessoais ou colaborações externas que demonstrem isso adicionarão valor.
4. Seja específico sobre suas experiências passadas: Em vez de generalizar sobre suas funções anteriores, foque em realizações específicas que você alcançou e como isso pode beneficiar a FCamara.
Dicas para Entrevista
Preparar-se para uma entrevista com o Grupo FCamara envolve demonstrar tanto aptidão técnica quanto compatibilidade cultural e paixão por inovação.
1. Relembre conceitos básicos e avançados de Java: Antes da entrevista, revise conceitos de Java, especialmente relacionados ao framework Springboot e bancos de dados. Este conhecimento será central durante a conversa.
2. Esteja preparado para discutir a arquitetura de software: Como a vaga tem enfoque na arquitetura, é interessante preparar algumas soluções arquitetônicas que você já implementou ou contribuído.
3. Demonstre habilidades de resolução de problemas: Entrevistadores adorarão ouvir sobre como você enfrentou e superou desafios técnicos no passado.
4. Pratique perguntas comuns: Como por exemplo, 'Fale de um projeto desafiador que você participou', 'Como você lida com conflitos em equipe?' ou 'Explique um conceito complexo de forma simples'. Essa prática não só acalma os nervos, mas também melhora a confiança durante a entrevista.
Salário
A empresa optou por não divulgar a faixa salarial para esta vaga.
Recomendamos que você busque essa informação durante o processo seletivo.
Como se candidatar
Se você quer ser parte de um time que inspira inovação e desenvolvimento tecnológico, não perca esta chance. Envie sua candidatura para o Grupo FCamara e fortaleça sua carreira em um ambiente criativo e colaborativo!














