Desenvolvedor Fullstack Sênior

Descrição da Vaga

Se você é um desenvolvedor com paixão por tecnologias de ponta, especialmente em ambientes escaláveis e de alta performance, esta vaga pode ser perfeita para você! O papel de Desenvolvedor Fullstack Sênior inclui várias responsabilidades empolgantes. Você moldará, documentará e implementará APIs escaláveis e performáticas. Isso significa que você criará interfaces de programação que outros softwares e serviços podem utilizar, garantindo que sejam rápidas e possam lidar com muitos usuários ao mesmo tempo.

Além disso, projetar e desenvolver sistemas distribuídos e resilientes será uma parte crucial do seu papel. Sistemas distribuídos são aqueles que executam a partir de vários computadores ao mesmo tempo, enquanto sistemas resilientes são projetados para continuar funcionando mesmo quando algo dá errado. Seu expertise ajudará a manter o sistema seguro e funcionando sem problemas!

Envolvendo-se em todo o ciclo de desenvolvimento de software, você tomará decisões técnicas embasadas que considerarão riscos, desempenho e escalabilidade. Colaborar com diferentes squads, ou equipes ágeis, permitirá que você entregue soluções técnicas que são tanto alinhadas quanto sustentáveis.

Suas habilidades em Java (Spring Boot) e Golang serão fundamentais. Você trará familiaridade com Design Patterns e boas práticas de arquitetura, conhecendo sistemas de alta disponibilidade e performance. Experiência com filas de mensagens, arquitetura orientada a eventos e cache são essenciais para garantir que a comunicação e processamento entre sistemas sejam rápidos e eficientes.

Além disso, a experiência em CI/CD, Docker, Kubernetes, e computação em nuvem (AWS, Azure ou GCP) é necessária para a implementação contínua e a entrega de software. A metodologia ágil, especialmente Kanban, guiará seu dia a dia de trabalho, e um conhecimento em React ou Vue.js será um diferencial interessante.

Benefícios

• Trabalho remoto
• Ambiente de trabalho inovador
• Oportunidades de crescimento

Dicas de Aplicação

Aplicar para a vaga de Desenvolvedor Fullstack Sênior requer um cuidado especial no envio de seu currículo e portfólio. Certifique-se de destacar experiências e projetos relevantes em tecnologias como Java, Golang e Spring Boot. É fundamental mostrar que você tem um bom entendimento de sistemas distribuídos e práticas em CI/CD, assim como experiências que comprovem sua colaboração em metodologias ágeis como Kanban.

A carta de apresentação é sua chance de brilhar! Concentre-se na sua paixão por desenvolvimento e transformação digital, mencionando especificamente projetos ou realizações que possam impressionar. Essa é a hora de justificar porque você é a escolha certa para um papel chave na criação de sistemas flexíveis.

Destacar seu lado técnico é importante, mas não se esqueça de mostrar soft skills, como comunicação e trabalho em equipe, fundamentais para colaboração com diferentes squads. Use exemplos de projetos onde você tinha que fazer decisões técnicas complexas e como isso impactou positivamente no produto final.

Por último, não se esqueça de revisar seu material. Erros podem causar uma má impressão e devem ser evitados a todo custo. Certifique-se de que tudo esteja claro e que suas informações de contato estão corretas, afinal, você está esperando por um retorno positivo!

Dicas para Entrevista

Prepare-se para a entrevista revisando fundamentos técnicos que podem ser abordados. No caso do Java, Spring Boot e Golang, esteja pronto para explicar detalhes do código, padrões de design e suas aplicações práticas em projetos passados. Isso pode incluir a discussão sobre APIs, sistemas distribuídos ou event-driven architecture que você projetou ou trabalhou.

Entrevistadores estão procurando candidatos que possam demonstrar sua habilidade em CI/CD e ferramentas associadas como Docker e Kubernetes. Estar preparado para falar sobre como estas tecnologias foram aplicadas em seu trabalho anterior faz toda a diferença.

Um ponto importante é a cultura da empresa e como você se encaixa nela. Pesquise sobre a Inmetrics e esteja pronto para discutir como suas experiências e objetivos se alinham com a missão e valores da empresa. Mostrar que você estudou sobre a empresa pode ser um diferencial significativo.

Esteja preparado para responder perguntas situacionais, como por exemplo como lidou com conflitos em equipe, ou tomou decisões sob pressão. Pratique a resposta a essas perguntas, lembrando de ser específico e estruturado em sua resposta: conte sobre a situação, a ação que você tomou e os resultados obtidos.