Analista Comercial com Habilidades de Closer

Descrição da Vaga

A Branddi, uma startup inovadora e em constante evolução, está à procura de um Analista Comercial I Closer para integrar seu time dinâmico e apaixonado por vendas. Nesta posição, o profissional será responsável por apresentar soluções estratégicas e personalizadas a novos clientes, com foco no fechamento de contratos. A rotina incluirá reuniões com clientes potenciais, agendadas pelo SDR, e a tarefa de monitorar KPIs para maximizar as estratégias de vendas e conversão de leads.

Ser parte da Branddi significa colaborar em um ambiente acolhedor que incentiva novas ideias e a inovação. Aqui, a interação frequente com diversas equipes enriquecerá sua experiência de trabalho e ampliará sua rede de contatos profissionais. Operando principalmente em home office, a comunicação assertiva é garantida através de reuniões de alinhamento, onde você terá espaço para colocar suas ideias e estratégias em ação.

As principais responsabilidades do Analista Comercial I Closer incluem um estudo detalhado dos leads qualificados, a condução de apresentações comerciais personalizadas, e o acompanhamento estratégico até a assinatura do contrato. A análise de dados será uma ferramenta crucial para ajustar abordagens e negociar efetivamente com stakeholders diversos, sempre buscando atender as necessidades de todos os envolvidos.

Para prosperar nessa posição, é essencial ter pelo menos dois anos de experiência em vendas B2B, demonstrando capacidade de superar metas e cultivar relacionamentos comerciais sólidos. Familiaridade com estratégias de marketing, tanto digital quanto tradicional, será um diferencial valioso, assim como habilidade no uso de ferramentas de CRM como o Pipedrive. Além disso, é necessário um domínio avançado do pacote Office, incluindo Excel, PowerPoint e Word, para a criação de relatórios e apresentações.

Dicas de Aplicação

Ao se candidatar a uma posição como Analista Comercial I Closer, é importante demonstrar suas habilidades de venda e negociação desde o início, apresentando um currículo que destaque suas principais conquistas em vendas B2B.

Certifique-se de listar experiências relevantes em seu currículo, enfatizando como você conseguiu atingir ou até superar suas metas de vendas. Mostrar números específicos pode fazer a diferença e chamar a atenção do recrutador.

Além disso, inclua exemplos de situações em que você utilizou habilidades analíticas para resolver problemas ou melhorar processos. Isso demonstra uma capacidade holística de abordar desafios no ambiente de vendas.

Finalmente, ao escrever sua carta de apresentação ou email, mantenha um tom entusiasmado e positivo, evidenciando sua paixão por vendas e seu interesse em colaborar e crescer dentro de uma startup inovadora como a Branddi.

Dicas para Entrevista

Prepare-se para ressaltar sua experiência em vendas B2B durante a entrevista. Isso pode incluir discussões sobre como você integrou estratégias de marketing digital nas suas abordagens de vendas.

Seja proativo ao discutir exemplos de negociações bem-sucedidas. Reflita sobre situações em que foi desafiado, como soube superar esses obstáculos e o que aprendeu com cada experiência.

Pratique suas habilidades de apresentação. Poderá ser solicitado que conduza uma apresentação de venda como parte do processo seletivo, portanto, tenha pronto um 'pitch' que demonstre sua habilidade de engajar potenciais clientes.

Por último, demonstre familiaridade com ferramentas de CRM, mencionando como elas ajudaram na eficácia de seu planejamento de vendas e gerenciamento de leads.