Desenvolvedor Júnior de Automação de Processos

Descrição da Vaga

Se você está no início da sua carreira na área de desenvolvimento, esta posição de Desenvolvedor Júnior de Automação de Processos pode ser a chance de ouro que você esperava. A missão principal aqui é apoiar no desenvolvimento de soluções de automação de processos e integração de sistemas utilizando Java e APIs REST.

O trabalho envolve tarefas práticas como executar consultas em bancos de dados SQL e colaborar em sessões de modelagem de fluxos de negócio. Mais do que um cargo técnico, este é um papel cheio de aprendizado colaborativo, ideal para quem deseja mergulhar no mundo dos BPMs e ferramentas de RPA (Robotic Process Automation).

Para começar, é importante que você tenha um conhecimento básico em Java, Orientação a objetos, e um pouco de experiência com HTML, JSP e Javascript. Noções de SQL são necessárias, mas não é preciso ser um especialista. O desejo de aprender mais sobre BPM e curiosidade por RPA vão transformar a sua experiência aqui em algo valioso.

Os candidatos ideais também devem ser proativos e ter uma ótima comunicação, além de gostar de trabalhar em equipe. Se você já fez cursos, tem projetos ou certificações bacanas em Java, Desenvolvimento Web, BPM ou RPA, isso será um diferencial.

Essa é uma oportunidade remota, então você poderá trabalhar de onde se sentir mais confortável, sem barreiras geográficas. Se a chance de aprender e crescer em um ambiente dinâmico e inovador soa como música para seus ouvidos, essa vaga é para você!

Dicas de Aplicação

Ao se candidatar para essa posição, preste atenção ao seu currículo. Destaque experiências e conhecimentos que mostram seu domínio em linguagens de programação como Java ou habilidades em automação de processos.

Não se preocupe se você não tiver muita experiência no setor. O importante é mostrar entusiasmo e potencial para aprender. Falar sobre projetos pessoais ou acadêmicos pode ser um grande trunfo, especialmente se eles envolveram a execução de consultas SQL ou desenvolveram alguma solução no estilo BPM.

Mantenha o LinkedIn atualizado. Certifique-se de que todas as suas certificações, cursos e projetos estejam lá. Isso pode fazer toda a diferença na forma como você é percebido por quem está recrutando.

A carta de apresentação é uma ótima maneira de destacar o seu desejo genuíno de trabalhar com automação de processos. Mencione como você se vê contribuindo para a equipe e o quanto deseja crescer profissionalmente na Verity.

Dicas para Entrevista

Durante a entrevista, esteja pronto para falar sobre situações onde você mostrou proatividade ou habilidades de resolução de problemas. Os recrutadores buscam por alguém que possa agregar ao time com ideias inovadoras.

Prepare-se para explicar conceitos básicos de automação de processos e a sua familiaridade com BPMs e ferramentas de RPA. Isso pode ser um grande diferencial.

Uma parte muito comum das entrevistas em desenvolvimento são os testes práticos ou desafios técnicos. Pode ser solicitado para você fazer consultas SQL, projetos simples em Java ou explicar como integrar APIs. Pratique essas habilidades para estar afiado!

Mostre interesse pela cultura da empresa, demonstrate que você se identifica com a missão inovadora da Verity e está antenado nas tendências sobre como a tecnologia pode revolucionar negócios complexos.