Desenvolvedor(a) Backend Sênior: Faça a Diferença no Mundo Digital

Descrição da Vaga

Você já pensou em trabalhar em uma empresa que está mudando o jeito que as pessoas lidam com despesas e viagens corporativas? A Paytrack está em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Backend Sênior para juntar-se ao seu time incrível e crescer junto com eles.

No seu dia a dia, você vai desenvolver e aprimorar funcionalidades críticas, sempre focado(a) na melhor experiência para os usuários. Criar e manter código limpo e testável é fundamental, e você terá a chance de colaborar com a equipe do início ao fim dos projetos. Participação ativa em discussões técnicas e a busca por soluções criativas são parte essencial da sua rotina.

A Paytrack tem uma stack tecnológica bem moderna: Java 17 com Springboot e Quarkus no backend, React e AngularJS no frontend. Tudo hospedado na AWS, usando bancos de dados Postgre e MySQL, e com aplicativos em Flutter. Estar atualizado com este ambiente será um diferencial!

Se você já trabalha como desenvolvedor backend, especialmente com Java e tem experiência com APIs REST e práticas avançadas, este trabalho é perfeito para você. Além disso, é importante ter um perfil proativo e habilidade para resolver problemas complexos, sempre buscando melhorias contínuas.

Benefícios

• Ambiente de trabalho 100% remoto
• Oportunidade de crescimento em uma empresa em expansão
• Trabalhar com tecnologias modernas

Dicas de Aplicação

Ao aplicar para uma posição de Desenvolvedor(a) Backend Sênior, a clareza e a precisão são fundamentais. Certifique-se de ajustar o seu currículo destacando habilidades e experiências mais relevantes para a vaga.

Mostre sua experiência em trabalhar com tecnologias e stacks mencionadas na descrição do cargo, e não se esqueça de dar exemplos concretos de projetos em que trabalhou. Além disso, demonstre sua capacidade de trabalhar de maneira eficaz em equipes, mesmo em um ambiente remoto.

Personalize a sua carta de apresentação. Escreva um parágrafo sobre a sua motivação para trabalhar na Paytrack, conectando seus valores pessoais aos da empresa. Isso pode fazer você se destacar dos demais candidatos!

Por fim, esteja preparado para verificar sua caixa de e-mails regularmente após se candidatar. Responda rapidamente para agendar entrevistas ou fornecer informações adicionais.

Dicas para Entrevista

Para se sair bem na entrevista, é importante pesquisar sobre a Paytrack e entender o que eles valorizam em seus colaboradores. Revise bem a stack tecnológica que eles usam e esteja pronto para falar sobre sua experiência com essas ferramentas.

No dia da entrevista, geralmente começam com perguntas sobre seu histórico profissional, então tenha respostas prontas que demonstrem suas habilidades em Java e desenvolvimento backend.

Se prepare para desafios técnicos ou perguntas práticas que possam surgir. Por exemplo, uma situação comum pode envolver a solução de um problema usando Java ou modelagem de uma solução backend.

Mostre suas habilidades de comunicação destacando como você já colaborou com equipes diversas e remotas, pois isso é crucial para o trabalho em uma empresa como a Paytrack.