Gerente Sênior de Marketing Pago
Procuramos um especialista em marketing de performance para escalar os canais pagos da Help Scout. Este profissional precisa ser ágil, orientado por dados e gostar de testar novas estratégias.
Habilidades Requeridas
Habilidades Requeridas
Descrição da Vaga
A Help Scout está em busca de um gerente sênior de marketing pago. Trata-se de um papel desafiador que requer um profissional ágil e orientado por dados, responsável por ampliar e otimizar os canais de marketing pago da empresa.
Neste cargo, será necessário desenvolver, possuir e comunicar métricas de marketing pago. Você será responsável pelos números de inscrições pagas, definindo indicadores de desempenho e fornecendo recomendações à liderança. Vai precisar saber exatamente o que cada canal precisa para atingir suas metas e, caso algo saia do planejado, já deve ter uma estratégia reserva na manga.
Gerenciamento de campanhas:
Gerencie e otimize campanhas permanentes, realizando iterações contínuas em cópias de anúncios e peças criativas, estratégias de lance e alocação de orçamento.
Experimentação de novos canais pagos:
Identifique oportunidades de investimento em novos canais (como redes sociais pagas, afiliação, mala direta, OOH), alinha estratégias com a liderança e lance campanhas inovadoras.
Colaborativo com aquisição orgânica:
Colabore com a equipe de conteúdo, produtor social e contratado de SEO para identificar maneiras de integrar canais pagos e orgânicos de forma eficaz.
Quem é você?
Você é uma pessoa com mentalidade ágil e orientada por resultados, confortável com ambiguidades e que aprecia a necessidade de
Sobre a Empresa
A Help Scout é uma empresa dedicada a melhorar o atendimento ao cliente, oferecendo suporte via email e chat em uma plataforma simples de usar, mas repleta de funcionalidades poderosas que permitem escalar o suporte com eficiência.
Dicas de Aplicação
Ao candidatar-se para esta vaga de Gerente Sênior de Marketing Pago, é importante destacar sua experiência em marketing de performance e sua capacidade de trabalhar com dados. Mostre claramente como suas habilidades atenderão aos requisitos do cargo e aos objetivos da empresa.
Personalize seu currículo e carta de apresentação, focando em suas conquistas anteriores em campanhas de marketing pago e no impacto que teve nas empresas em que trabalhou. Isso demonstrará seu valor logo de cara.
Se não souber muito sobre a Help Scout, dê uma pesquisada e procure entender bem nosso produto e missão. Mostrar que você conhece a empresa e tem suas próprias ideias de como contribuir pode causar uma ótima impressão.
Prepare-se para demonstrar exemplos concretos de sucesso em gerenciamento de campanhas e sua jornada em otimização contínua de estratégias de marketing pago.
Dicas para Entrevista
Esta entrevista pode explorar a fundo seu conhecimento em métricas de desempenho de marketing pago, então tenha exemplos à mão de como utilizou dados para otimizar campanhas.
É provável que perguntem sobre sua experiência com experimentação de canais pagos. Esteja preparado para discutir seus métodos, abordagens e resultados em testes passados.
Prepare-se para discutir suas habilidades de comunicação, especialmente em explicar insights complexos de dados para membros de equipe de outras áreas não tão técnicas.
Esperamos que nossos candidatos sintam-se confortáveis em ambientes ágeis e com orçamentos enxutos, então esteja pronto para compartilhar exemplos de como prosperou em situações semelhantes.
Salário
A empresa optou por não divulgar a faixa salarial para esta vaga.
Recomendamos que você busque essa informação durante o processo seletivo.
Como se candidatar
Se você é um profissional de marketing pago orientado por resultados e busca um papel dinâmico e desafiador, este é um convite para se candidatar! A Help Scout valoriza a inovação e procura alguém com paixão por aprimorar estratégias de marketing digital.
